2022年1月6日招生就业中心采用线下集中、线上连线相结合的方式召开2021年招生回访工作总结暨2022年高职单招工作启动大会。招生办公室全体人员参加，会议由刘星副校长主持。

根据会议议程，首先由招生就业中心副主任刘佳汇报2021年招生回访工作总结暨2022年高职单招第一轮宣传开展情况。本轮工作以“送喜报、做铺垫、摸家底、促感情”为工作目标，成立10个省内工作小组，分赴全省12市、34区、47县，覆盖247所生源中学、55所职教中心、7所教育机构及3县上级主管单位。通过本次线下走访，不仅加强了与各友好学校的沟通与联系，巩固了与生源基地的合作关系，还提前掌握了各区域2022届考生的规模情况，为2022年高职单招及本专科宣传工作做好了铺垫。

随后，各招生区域组长围绕区域概况、近三年招生数据分析、本轮工作方案、具体措施、取得的成绩和存在的不足等六个方面进行了汇报，同时对2022年高职单招寒假驻点宣传工作提出了具体实施方案。招生办公室李雯同志充分、详尽地介绍了2022年线上新媒体宣传工作计划。陈梓如同志从组织架构、人员安排、培训管理计划及组织实施等方面汇报了我校“大学生招生宣传服务协会”近期的工作与培训情况。

在各组汇报后，刘星副校长对各组长工作开展情况进行了总结。他认为，各区域前期工作体现了招生人坚守“情怀、责任、担当”的工作精神和“上下同欲者胜、同舟共济者赢”的战斗信念，并对寒假和下阶段招生工作提出四点要求：一是精细招生数据分析，创新招生思路，把控招生质量，做市场研究型的明德招生人；二是注重组织和个体共同发展，做学校转型发展的实践者和塑造者；三是做好寒假期间高职单招招生驻点宣传工作，要充分讲好明德故事；四是落实工作倒推追责机制，真正做到有奖有惩、赏罚分明，规范业务流程和工作行为，提升业务能力和服务水平，以此督促招生人不断进步，持续精进。

本次大会的召开，对寒假期间接下一阶段的招生工作起到了总结经验、查漏补缺等目的。工作总结不仅仅是对过去一个阶段工作的回顾和总结，更是总结成绩、认识不足、吸取教训、提升认识和能力的过程。只有不断实践，不断总结，才能更好地推动工作向前发展，使学校招生工作在总结、探讨中不断提高质量和水平，为开启2022年招生工作打下坚实的基础。